CARTA ENVIADA AO CONFEA EM 9/2/2010.
Tenho constatado através da Imprensa, principalmente jornais, noticias sobre falta de Engenheiros para atender a demanda de obras. Verificamos através dos vestibulares a pouca procura pela carreira de Engenharia Civil, verifico no Estado do Rio de Janeiro onde resido, o fechamento de Escolas de Engenharia e a pouca quantidade de formandos na área de Engenharia Civil. Será porque que isto está ocorrendo? Na minha análise é devido ao baixo salário pago aos profissionais e uma omissão total dos órgãos de classe CREA,CONFEA,SINDICATOS E ETC., que não lutam pelos profissionais, nem sequer pelo cumprimento da Lei 4950-A que estipula o salário mínimo profissional.Não luta para que os órgãos públicos paguem aos Engenheiros e Arquitetos concursados do seu quadro um salário decente.Lamentavelmente minha visão sobre CREA, CONFEA é de um órgão arrecadador que pouco faz em benefício da categoria.
Hildegardo Milagres
RESPOSTA DO CONFEA EM 11/03/2010.
Prezado Profissional,,
Realmente existe a notícia que haverá escassez de engenheiros, porém o IPEA (vide arquivo anexo) tem uma visão mais abrangente sobre isto.
Para os pesquisadores daquele instituto o que falta realmente é uma política de atratividade para os formados nas áreas tecnológicas.
Hoje existem 7 profissionais para cada 2(dois) que exercem efetivamente a profissão e, atualmente, o salário médio gira em torno de 2 mil reais.
O Confea inseriu, em seu portifólio de projetos, o projeto de Valorização Profissional, que busca mostrar a importância dos profissionais para a sociedade. Acreditamos que se os nossos profissionais tiverem o seu valor reconhecido, como conseqüência teria a remuneração salarial digna.
Em paralelo, os sindicatos e as federações sindicais estão entabulando ações na defesa do Salário Mínimo Profissional que é a defesa da Lei 4950-A. Procurar o sindicato de sua categoria é o caminho para aqueles que não tenham este seu direito preservado. Nos sites dos senges de cada estado estão noticias de ações vitoriosas de cada senge.
Qualquer outra informação estamos a disposição.
Assessor para o projeto Valorização profissional do Confea.
Tenho constatado através da Imprensa, principalmente jornais, noticias sobre falta de Engenheiros para atender a demanda de obras. Verificamos através dos vestibulares a pouca procura pela carreira de Engenharia Civil, verifico no Estado do Rio de Janeiro onde resido, o fechamento de Escolas de Engenharia e a pouca quantidade de formandos na área de Engenharia Civil. Será porque que isto está ocorrendo? Na minha análise é devido ao baixo salário pago aos profissionais e uma omissão total dos órgãos de classe CREA,CONFEA,SINDICATOS E ETC., que não lutam pelos profissionais, nem sequer pelo cumprimento da Lei 4950-A que estipula o salário mínimo profissional.Não luta para que os órgãos públicos paguem aos Engenheiros e Arquitetos concursados do seu quadro um salário decente.Lamentavelmente minha visão sobre CREA, CONFEA é de um órgão arrecadador que pouco faz em benefício da categoria.
Hildegardo Milagres
RESPOSTA DO CONFEA EM 11/03/2010.
Prezado Profissional,,
Realmente existe a notícia que haverá escassez de engenheiros, porém o IPEA (vide arquivo anexo) tem uma visão mais abrangente sobre isto.
Para os pesquisadores daquele instituto o que falta realmente é uma política de atratividade para os formados nas áreas tecnológicas.
Hoje existem 7 profissionais para cada 2(dois) que exercem efetivamente a profissão e, atualmente, o salário médio gira em torno de 2 mil reais.
O Confea inseriu, em seu portifólio de projetos, o projeto de Valorização Profissional, que busca mostrar a importância dos profissionais para a sociedade. Acreditamos que se os nossos profissionais tiverem o seu valor reconhecido, como conseqüência teria a remuneração salarial digna.
Em paralelo, os sindicatos e as federações sindicais estão entabulando ações na defesa do Salário Mínimo Profissional que é a defesa da Lei 4950-A. Procurar o sindicato de sua categoria é o caminho para aqueles que não tenham este seu direito preservado. Nos sites dos senges de cada estado estão noticias de ações vitoriosas de cada senge.
Qualquer outra informação estamos a disposição.
Assessor para o projeto Valorização profissional do Confea.
Muito bom este Blog, parabéns pela campanha.
ResponderExcluirEstaremos juntos na Eleição do delegado estadual.
ALAN